Vi søker en samlende, strategisk og utviklingsorientert leder som vil være med på å videreutvikle innkjøpsområdet i SpareBank 1.
I SpareBank 1 Utvikling gir vi over én million personer, bedrifter og lokalsamfunn over hele landet trygghet, forutsigbarhet og nærhet til økonomien deres gjennom teknologi som begeistrer.
I SpareBank 1 Utvikling gir vi over én million personer, bedrifter og lokalsamfunn over hele landet trygghet, forutsigbarhet og nærhet til økonomien deres gjennom teknologi som begeistrer. Vi er SpareBank 1-alliansens viktigste forretningspartner og en spydspiss innen teknologiutvikling.
Allianseinnkjøp er SpareBank 1-alliansens felles miljø for innkjøp, kontraktsstyring og kommersiell rådgivning. Avdelingen består av spesialister innen innkjøp, økonomi og juridisk rådgivning, og spiller en sentral rolle i å sikre at SpareBank 1 Utvikling og alliansen inngår, forvalter og videreutvikler kontrakter som gir forretningsmessig verdi.
Hvorfor denne rollen?
Som direktør for konserninnkjøp blir du premissgiver for hvordan en av Norges største finansallianser jobber med leverandørmarkedet, innkjøp og forhandlinger. Du får det overordnede ansvaret for SpareBank 1-alliansens innkjøps- og kontraktsområde, samt bygge bro mellom forretning, teknologi, økonomi og juridiske vurderinger. Der målet er at alliansen får maksimal verdi ut av sine leverandørrelasjoner og investeringer.
Du vil rapportere til Chief Financial Officer (CFO) og få et tydelig mandat til å videreutvikle innkjøpsfunksjonen i et miljø preget av høy profesjonalitet.
Rollen gir en unik mulighet til å jobbe i skjæringspunktet mellom innkjøp og teknologi, i et miljø med høye krav til faglig kvalitet, kommersiell forståelse og gjennomføring.
Ansvarsområder
Strategisk ansvar og ledelse
- Lede og videreutvikle alliansens innkjøpsstrategi og kommersielle styringsmodell
- Sikre at virksomheten jobber langsiktig og strukturert med leverandørmarkedet, og at innkjøp, forhandlinger og kontraktsstyring bidrar til økt verdiskaping, redusert risiko og effektiv ressursbruk
- Rådgiver for konsernledelse, ledere og styringsgrupper i strategiske spørsmål
- Lede virksomhetens mest komplekse anskaffelser, forhandlinger og leverandørprosesser
- Sørge for at innkjøp involveres tidlig i større initiativer, anskaffelser og strategiske beslutninger
Operativt ansvar
- Ansvar for kontraktsporteføljen, herunder sikre profesjonell kontraktstyring gjennom hele kontraktens livsløp
- Etablere prosesser som sikrer at virksomheten er i forkant av reforhandlinger, oppsigelser, fornyelser og kommende sourcingbehov
- Videreutvikle kategoristyring, leverandørstyring og datadrevet innsikt i kostnader, kontrakter og leverandøravhengigheter
- Sikre helhetlig håndtering av regulatoriske krav, tredjepartsrisiko, sikkerhet og bærekraft knyttet til innkjøp og leverandører
Organisasjons- og kompetanseutvikling
- Lede og utvikle et kompetent fagmiljø bestående av innkjøpere, økonomer og juridiske ressurser
- Være en faglig drivkraft innen innkjøp og teknologibruk i SpareBank 1-alliansen
- Sikre god opplæring, faglig støtte og kvalitetsfokus i organisasjonen
- Videreutvikle et sterkt fagmiljø, og gjøre innkjøp og kontraktstyring til en tydeligere strategisk kapasitet for hele alliansen
Hvem er du?
Vi søker en leder med sterk faglig og strategisk forankring i strategisk innkjøp og kommersiell virksomhetsstyring.
Du har:
- Solid erfaring fra strategisk innkjøp, sourcing, kontraktsforvaltning eller kommersiell ledelse
- Dokumentert ledererfaring fra regulerte og kompetansetunge miljøer
- Erfaring med kontraktstyring og styring av større kontraktsporteføljer
- God forståelse for teknologianskaffelser, programvarekontrakter og leverandørstyring
- Høyere utdanning på masternivå innen økonomi, jus, teknologi, innkjøp eller tilsvarende
- God forståelse for relevant regelverk som bærekraft og ESG i innkjøpsprosesser
- Svært gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, skriftlig og muntlig
Du kjennetegnes av
- Analytisk og strategisk tilnærming, med evne til å se helhet og konsekvenser
- Høy integritet og trygghet i faglige og etiske vurderinger
- Struktur, presisjon og sterk resultatorientering, med høy gjennomføringsevne
- God rolleforståelse og evne til å navigere i komplekse organisasjoner med mange interessenter
- Evne til å skape resultater gjennom andre
- Kommersielt sterk og trygg i forhandlinger
Vi tilbyr
Dette er en nøkkelrolle i utviklingen av SpareBank 1-alliansens innkjøpsfunksjon, med reell påvirkning i en av Norges største finansallianser. Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser.
Arbeidsted er Hammersborggata 11 i Oslo sentrum.
SpareBank 1 Utvikling samarbeider med Andersson Partners AS i rekrutteringsprosessen. For en fortrolig samtale ta kontakt med Henrik Andersson på telefon +47 416 70 787 eller e-post henrik@anderssonpartners.no, alternativt Chief Financial Officer (CFO) i SpareBank 1 Utvikling Anette Nordskog på telefon +47 959 35 708. Alle henvendelser behandles konfidensielt.
Hos oss er det enkelt å søke - du trenger bare å laste opp en CV og skrive noen ord om hvorfor du ønsker å jobbe hos oss. Vi ønsker å fortsette å representere mangfoldet i den norske befolkningen, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke på stillingen. I forkant av ansettelse gjennomføres en bakgrunnssjekk for å blant annet verifisere opplysninger som kommer frem av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Bakgrunnssjekk gjennomføres av Semac AS etter at kandidat er orientert om og har godkjent det.