Media

Januar markerer ikke bare starten på et nytt år, men for mange også en tid for å vurdere å bytte jobb. Hvis du er blant disse, får du åtte gode tips til søkeprosessen her.

Rekruttering er noe av det viktigste du som leder gjør. Rett person på rett plass kan skape betydelig merverdi for din organisasjon, kollegiet som helhet og for personen det gjel...

Ronja Gjelten har fått utdanning med full lønn i en bransje som skriker etter flere ansatte – både ufaglærte og faglærte.

Kort utdanning. Ingen krav om mastergrad eller lang erfaring. Ekspert har særlig ett råd til deg som vurderer karrierebytte.

Rekrutteringsekspert Henrik Andersson mener det er klokt å ha en klar formening om hva du ønsker å være god på, og være tydelig med omverden på hva du kan.

Dette kjennetegner dem som ofte ryker underveis i prosessen, mener rekrutteringsekspertene.

Vi spurte tre rekrutteringseksperter, og det er enkelte svar ingen av dem vil ha. Intervjuet går mot slutten, og du føler du har fått vist alt det positive du har å tilby...

Det er flere ting som kan avsløre at du ikke har forberedt deg nok, sier rekrutteringssjefene. Men er du for godt forberedt kan det også være et problem.

Hvordan man skiller seg ut i jobbintervjuet kan være vanskelig nok i seg selv, så hvordan blir det når du skal imponere for første gang over video?

Vurderer du nye muligheter i arbeidsmarkedet? Dette er tegnene på at du bør bytte jobb, mener ekspertene.

De intervjuer hundrevis av jobbsøkere hvert år. Her er syv ting som gjør dem skeptiske og de verste tabbene de har opplevd.

Den kvinnelige gründeren vil gjøre det lettere å kombinere jobb og småbarnsliv. Ekspertene har likevel flere advarsler. – Flere ledere kunne sluppet de ansatte litt mer fri.