Om oss
Andersson Partners AS har som fokus å levere førsteklasses rekrutteringstjenester til våre kunder. Selskapet ble etablert i 2024 av Henrik Andersson, mangeårig partner og storkundeansvarlig i rekrutteringsbransjen, samt tidligere rekrutteringsansvarlig i Storebrand.
Viktigere enn omsetning, er lønnsomhet, kvalitet og menneskene i selskapet. Vi er spesialister på rekruttering innen:
Administrasjon
Teknologi
Økonomi
Vi vektlegger viktigheten av grundige og skreddersydde rekrutteringsprosesser, i tett dialog med kunde. Andersson Partners AS holder til i representative lokaler i Lillestrøm sentrum, kun ett minutts gange fra togstasjonen. Det går tog hvert tiende minutt i retning Oslo S, samt Oslo lufthavn. Det er gode parkeringsmuligheter i umiddelbar nærhet. Vi anbefaler å benytte Kulturparken P-hus.
Ta gjerne kontakt med daglig leder Henrik Andersson for en uforpliktende prat om hvordan vi kan bistå.
Henrik er daglig leder og eier av Andersson Partners AS. Han er svært operativ, og løser rekrutteringsoppdrag fra toppleder til spesialistnivå innen administrasjon, teknologi og økonomi – og er en betrodd rådgiver for nøkkelpersoner i næringslivet. Henrik er opptatt av å etterleve selskapets verdigrunnlag som er illustrert med tre søyler i vår logo; kundefokus, relasjon og profesjonalitet.
Han har betydelig erfaring som partner og storkundeansvarlig i rekrutteringsbransjen, samt innehatt stillingen som rekrutteringsansvarlig i Storebrand. Henrik er utdannet økonom, med videreutdannelse innen HR og prosjektledelse fra Handelshøyskolen BI. Han er DNV sertifisert rekrutterer, og erfaren bruker av en rekke ulike testverktøy, blant annet Aon. Henrik er hyppig brukt som jobb- og karriereekspert i Aftenposten, Dine Penger, E24, Finansavisen, VG og av Handelshøyskolen BI.
Tina er ansvarlig for våre kommersielle og strategiske veivalg – og fungerer som rådgiver overfor våre nøkkelkunder. Hun innehar inngående kjennskap til næringslivet i Norden, og har et relevant kontaktnett innen bank- og finans.
Hun jobbet sist som finansdirektør (CFO) i Vow ASA, et børsnotert selskap innenfor fornybar teknologi. Tina har bred erfaring fra finanssektoren og virksomhetsstyring, og har tidligere hatt stillinger innen analyse, investering og revisjon. Før hun begynte i Vow, jobbet Tina flere år i DNB – både i DNB Markets Investment Banking med fokus på gjeldskapitalmarkedene, og i DNB Corporate Banking innenfor energi og havnæring. Hun har også erfaring fra revisjon i KPMG.
Tina er utdannet siviløkonom og har en mastergrad i økonomisk styring fra Norges Handelshøyskole (NHH), og er autorisert finansanalytiker (AFA) med CEFA-sertifisering – og gjennomførte i juni 2025 INSEAD Aspiring Directors Programme i Singapore. Hun har tidligere studert ved University of Queensland i Australia. I løpet av karrieren og studietiden har Tina opparbeidet seg solid kunnskap innen finansiell analyse, kapitalmarkedet og virksomhetsstyring.
Else-Kristin Andersson
Kontorsjef
Else-Kristin er vår kontorsjef, som sørger for at alle våre kunder og kandidater får førsteklasses service og oppfølging i kontakt med Andersson PartnersAS. Hun er utdannet faglærer i helse og oppvekstfag, og har tilleggsutdanning i spesial- og veiledningspedagogikk. Else-Kristin har i en årrekke jobbet som kontaktlærer i Oslo-skolen før hun kom til oss.
Interessert i en jobb hos oss?
Vi ønsker å tiltrekke oss de aller beste. Derfor etterstreber vi å tilby varierte arbeidsoppgaver i et miljø preget av samhold, nytenkning og høyt tempo.
Personlig egnethet:
Det stilles krav om meget gode kommunikasjonsferdigheter i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig. Erfaring fra kundesiden av bordet, fortrinnsvis fra større og komplekse virksomheter, er et fortrinn.
Verdisyn:
Du må identifisere deg med, og motiveres av, selskapets verdigrunnlag: Kundefokus, relasjon og profesjonalitet.
Formalkompetanse:
Som minimum må du inneha mastergrad med gode resultater. Spesialisering innen finans, psykologi eller teknologiske fag vektlegges i særlig grad.
